Natalie Rinfret

Natalie Rinfret est professeure émérite de l’École nationale d’administration publique (ENAP). Elle y a œuvré comme professeure durant plus de 34 ans. Elle a fondé la Chaire en leadership dans le secteur public et en a été sa première titulaire de 2005 à 2023. Elle est la conceptrice du Cercle des jeunes leaders, un programme de formation et de développement du leadership pour les cadres à haut potentiel, comme stratégie d’amélioration de la performance gouvernementale. Ce programme a été primé au Québec, au Canada et à l’international. 

Elle détient un Ph. D. en psychologie sociale de l’Université d’Ottawa et a réalisé des études postdoctorales, en motivation humaine, à l’Université du Québec à Montréal. 

 Au cours de sa carrière, Natalie a reçu de nombreux prix. Parmi les plus récents, elle a reçu, en 2025, la médaille du couronnement du roi Charles III et, en 2024, la distinction Fellow de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés du Canada. En 2022, elle a été nommée membre distinguée de l’Ordre de l’excellence en éducation du Québec, et a été élue membre de la Société royale du Canada au sein de l'Académie des sciences sociales en 2020. 

Natalie est l’auteure de plusieurs articles et livres, en plus d’agir comme consultante auprès d’organismes publics au Québec et à l’international. Elle est membre fondatrice du Groupe Femmes, Politique et Démocratie et membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés.

Depuis avril 2026, Natalie a été nommée par le conseil des ministres sur le conseil d'administration (CA) de l’Institut national d’excellence en éducation. 

La professeure Rinfret concentre actuellement son enseignement et ses contributions sur les thèmes reliés au comportement au sein des organisations, au transfert des connaissances et aux compétences de gestion et de développement de la carrière, dont le leadership au féminin